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Les entreprises localesEntreprise de formation métier à Ambert

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Votre recherche à Ambert (3 Prestataires)Masquer
FED REG CENTRE INFORM VULGARISATION AGRIC MILI
AMBERT - 63
FED REG CENTRE INFORM VULGARISATION AGRIC MILI
48 AVENUE RESISTANCE
63600 AMBERT
63600
FED REG CENTRE INFORM VULGARISATION AGRIC MILI
GRETA LIVRADOIS FOREZ
AMBERT - 63
GRETA LIVRADOIS FOREZ
48 AVENUE RESISTANCE
63600 AMBERT
63600
GRETA LIVRADOIS FOREZ
Votre recherche dans un rayon de 20km aux alentours de Ambert (107 Prestataires)Masquer
CFA AGRICOLE DE LA HAUTE-LOIRE
CFA AGRICOLE DE LA HAUTE-LOIRE
Bonnefont
43100 FONTANNES
43100
CFA AGRICOLE DE LA HAUTE-LOIRE
Formations par apprentissage et en contrat de professionnalisation du CAP au BTS et DIMA (Dispositif d'Initiation aux Métiers par l'Alternance) pour les jeunes de 15 ans.
CDG FORMATION
CDG FORMATION
12 rue legouves
42600 MONTBRISON
42600
CDG FORMATION
FORMAPELEC
FORMAPELEC
CHEMIN PALISSES
63430 PONT-DU-CHâTEAU
63430
FORMAPELEC
CLAUDE VASSEL FORMATIONS
CLAUDE VASSEL FORMATIONS
5 chemin de la riviere
42680 SAINT-MARCELLIN-EN-FOREZ
42680
CLAUDE VASSEL FORMATIONS
Formation à l'éco-conduite VL, PL et transport en commun. Formation à conduite sécuritaire
CFC SAINTE CLAIRE
CFC SAINTE CLAIRE
8 rue des parottes
42450 SURY-LE-COMTAL
42450
CFC SAINTE CLAIRE
CFC SAINTE CLAIRE 42450CFC SAINTE CLAIRE Sury-le-Comtal42450 Sury-le-Comtal
Par la connaissance, le Centre de formation Sainte Claire entend développer le potentiel de chacun dans une perspective d’insertion ou de progression professionnelle, en veillant à s’adapter de manière individualisée à son niveau de formation, de parcours professionnel, de potentiel d’éducation et d’handicap. C’est chaque jour que nos équipes de formateurs relèvent le défi de répondre aux besoins des femmes et des hommes, des entreprises et des partenaires, autour de 3 axes : →la formation continue, professionnalisante ou qualifiante, spécialisée, plus ou moins longue, elle est adaptée aux attentes des professionnels et des entreprises, particulièrement dans un cadre règlementaire qui évolue en permanence. →la formation diplômante par alternance, ou le binôme « tuteur entreprise » / « formateur école » est le fondement de l’accompagnement du jeune salarié, pour une intégration à la mesure des attentes de l’entreprise. →l’accompagnement des projets d’insertion professionnelle et sociale.
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