Entreprise de formation métier en Gard 30 : Trouver les bonnes entreprises.

IFC est un centre de formation continue et un établissement d'enseignement privé supérieur. Notre public, des étudiants et stagiaires de la formation continue, suit un enseignement les conduisant à des diplômes de l'éducation nationale (BTS, diplômes de niveau III) et titres homologués RNCP (diplômes de niveau II) principalement dans le domaine tertiaire : commerce (BTS MUC et NRC), gestion administrative (BTS AG) marketing et ressources humaines (titres niveau II, BAC+3) Ces formations peuvent s’effectuer en alternance ou en scolarité classique. IFC propose également des classes préparatoires aux concours de la santé et du social.

Formation à la conduite des engins, chariots élévateurs, nacelles, et éco. conduite VL, pl, engins.

Organisme de formation privé implanté sur Nîmes axé sur la formation en alternance et la formation continue. Formation continue dans le domaine de la bureautique, de la comptabilité, de la gestion, du commerce, de la vente et des langues. Ils interviennent également dans des modules de formations éligibles au CPF. Formation en alternance en contrat de professionnalisation afin de préparer un diplôme. BTS MUC, BTS NRC, BAC Pro Commerce, BAC Pro ARCU, CAP ECMS et CAP EVS.

SOPHROLOGIE. Formation en management, communication, gestion de conflit, développement professionnel. Coaching individuel et collectif. Coaching de vie : développement personnel

Formation diplômante de TECHNICIEN SUPERIEUR EN MECANIQUE SPORTIVE (Titre enregistré au niveau III - Code NSF 252r – JO du 17/04/18) Elle s'adresse aux personnes qui veulent maîtriser les différentes composantes du métier de «Technicien Supérieur en Mécanique Sportive» et s'intégrer ainsi dans des environnements professionnels différents (Rallye, Circuit, Endurance, Moto,...) pour ensuite évoluer en écurie de course. Elle est accessible en formation initiale ou en formation continue. (Voir conditions sur le site internet) D'un point de vue pédagogique, cette formation associe des contenus théoriques à la pratique en atelier (1003 heures) et pour donner aux stagiaires les moyens d'appréhender la réalité professionnelle de la Course (497 heures de stage) par 5/6 périodes de courte durée ("mises en situation") puis, le stage d'application (2 mois) donne l'occasion d'acquérir une connaissance approfondie du travail au sein d'une écurie.

L'Analyse Tridimensionnelle est une approche des ressources humaines qui permet l'accompagnement des personnes en individuel, en institution ou en entreprises en tenant compte de leurs différentes potentialités et de leurs valeurs, selon un principe gagnant-gagnant.